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拓展训练对团队凝聚力有什么意义

拓展训练对团队凝聚力有什么意义


团队荣誉感:指的是一种热爱集体、关心集体、自觉地为集体尽义务、做贡献、争荣誉的道德情感。


团队凝聚力:指的是一个团队具有的优良素质所形成的吸引力。团队成员相互信任,相互包容,心往一处想,劲往一处使。


团队荣誉感是团队的旗帜和灵魂,一支有荣誉感的团队是充满希望的团队。团队荣誉感是一个团队凝聚力的来源。


所谓凝聚力,就是让人想“聚”在一起的一种“内在的力量”,影响凝聚力的因素:1、共同的目标、愿景。2、成员之间的相互吸引、欣赏。3、团队间成员核心需求的满足程度。荣誉感是一种自发的对团队的责任。凝聚力与荣誉感是正向关系,相辅相成,通常凝聚力强的团队,个体荣誉感越强,反之亦然。


拓展训练指通过专业的拓展机构,利用崇山峻岭、翰海大川等自然环境精心设计的拓展训练方案,从而起到熔炼团队、磨练个人意志的目的。作为体验式学习的一种方法,我们希望能够为企业增强团队的凝聚力和配合度,提升员工的工作效率和执行力。拓展训练让每一位参与者亲身体验,通过课程让学员通过训练自己去感受和感悟。


  拓展训练对于团队和公司百利而无一害,让您的团队参加一次拓展训练,锻炼团队合作能力和吃苦耐劳的精神,更是对个人身体和意志的一种历练。


拓展训练是一项很好的团体运动。对整个团队和公司都有很大的意义。


首先,增强默契配合的能力。拓展训练主要是一些团队的配合活动,作为一个团队,当配合十分默契,对于业务能力提升有很大的作用,可以高效率,高质量的完成了相应的项目。减少沟通成本,减少公司成本。


其次,加强团队的凝聚力。一个团队要是只顾自己的利益,损害了团队,公司的利益时,对公司而言是很不利的,因此,要加强团队的凝聚力,碰到苦难的时候,不躲避不逃脱,而是迎难而上,相互帮助,完成共同的目标。


最后,对公司认可度的提升,通过这些活动,可以亲密大家的关系,而不是在办公室里尔虞我诈,为了利益不择手段,公司的大环境氛围营造好之后,就可以让员工对于公司很大的认同感,进而可以转化为一种归属感。


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